ARCUS asbl

Beschreibung

Warum sollten Sie sich einschreiben?

Neues in den alltäglichen Abläufen von Kindertageseinrichtungen zu implementieren fällt eigenen Pädagog:innen nicht immer leicht, denn es bedeutet Routinen zu verändern, Strukturen zu verschieben und mitunter die gesamte Arbeitsweise einem Paradigmenwechsel zu unterziehen. Neues zu entwickeln und umzusetzen beinhaltet immer ein wenig den Schritt ins Ungewisse, von dem nicht ganz klar ist, ob und wie es funktioniert. Fachkräfte gehen unterschiedlich mit Veränderungsrozessen um. Diese sind aber sind aber notwendig, weil Kindertagesstätten einer ständigen Dynamik unterliegen. Ziel solcher Veränderungsprozesse sollte es sein, aus bislang nichthinterfragten Routinen auszubrechen, damit Veränderungsprozesse überhaupt produktiv werden können. Das bedeutet auch, die eigenen Konzepte zu überprüfen

Nach dieser Fortbildung, sind Sie in der Lage : 

Veränderungsprozesse in Kindertagesstätten setzen voraus, dass sich die dort tätigen pädagogischen Fachkräfte zunächst reflexiv mit der bestehenden pädagogischen Praxis und Handlungsweise auseinandersetzen und sie im Abgleich mit fachlichen Empfehlungen und Argumentationen auf Stimmigkeit und daraus ableitend auf Veränderungs- und Optimierungspotenziale hin überprüfen. Die Fortbildung soll Leitungskräften helfen, ihre pädagogischen Teams adäquat in pädagogischen Veränderungsprozessen zu begleiten und mit Teamwiderständen umzugehen.

Methoden

• fachlicher Input
• Selbstreflektion
• Kleingruppenarbeit
• Diskussion im Plenum
• einrichtungsübergreifende Vernetzung
• Erstellung eines Handlungsplans

FRÖMBGEN Daniel

Fort- und Weiterbildner

Referent